Aprendizaje sincrónico vs asincrónico: cuál es la diferencia

¿Cuál es la definición de aprendizaje sincrónico?

Sincronicidad significa hacer algo al mismo tiempo y con el aprendizaje, no es diferente. El aprendizaje sincrónico se refiere a un evento de aprendizaje and el cual un grupo de participantes está aprendiendo al mismo tiempo  [ 1 ].

Hay interacción real con otras personas

Para eso, deberían estar en la misma ubicación física, como por ejemplo un aula, o en el mismo entorno online, como puede ser una conferencia web, and donde pueden interactuar con el instructor y otros participantes. Hay interacción real con otras personas.

En un escenario de entrenamiento corporativo, este tipo de aprendizaje ocurre cuando hay un aprendizaje presencial o webinars en vivo en donde los empleados o clientes pueden participar al mismo tiempo. 

Los beneficios del aprendizaje sincrónico

• Interacción entre participantes.
• Intercambio de conocimiento y experiencia entre los participantes.
• Comentarios en tiempo real para el instructor.
• El entrenamiento sucede en un horario pautado.

¿Qué es un aprendizaje asincrónico?

Si el aprendizaje sincrónico sucede al mismo tiempo,  el aprendizaje asincrónico se refiere a lo opuesto. El instructor, el estudiante, y otros participantes no están realizando el proceso de aprendizaje al mismo tiempo. No hay interacción en tiempo real con otras personas  [ 1 ].

Un ejemplo de este método en el entrenamiento corporativo es crear contenido online con videos previamente grabados o publicar un exam online a pedido.

Los beneficios del aprendizaje asincrónico

• Los participants pueden aprender a su propio ritmo y horario
• Menos trabajo para los entrenadores y los gerentes de Recursos Humanos
• Las tareas automatizadas reducen el trabajo repetitivo como por ejemplo dictar clases online y puntuar exámenes
• Los empleados y los clientes pasan menos tiempo en un aula o anfiteatro durante las horas de trabajo [ 2 ]

Entonces, ¿cuáles son las diferencias entre el aprendizaje sincrónico y el asincrónico?

TABLA

¿Cómo Easy LMS soporta ambas formas de aprendizaje?

Puedes crear contenido and Easy LMS para tanto escenarios sincrónicos como asincrónicos.

Easy LMS y el aprendizaje sincrónico

Es posible combinar los cursos online con una conferencia web

Se puede combinar los cursos online con una herramienta de conferencia web si quieres realizar clases online en vivo. Otra opción es organizar un foro de discusión en donde tus participantes puedan interactuar unos con otros mientras realizan el mismo curso. Si vas a elegir un enfoque combinado , es posible compartir una encuesta o cuestionario con los participantes mientras se da una charla o entrenamiento presencial. Ese método te permite recolectar comentarios de tu audiencia en tiempo real . La encuesta, o cuestionario corto, puede ser compartida por email, link o incluso un código QR que pueda ser fácilmente capturado con una cámara de teléfono.

Easy LMS y el aprendizaje asincrónico

Puedes crear cursos hermosos y pruebas con videos pre-grabados, grabaciones de webinar y archivos de audio para tus clientes. Pueden compartir el material con sus participantes para que puedan aprender a su propio ritmo. Tus clientes no tienen que estar online cuanto lo están sus estudiantes, ¡lo que les deja tiempo libre para concentrarse en otras tareas! ¡Easy LMS les permite crear contenido una vez y tenerlo a disposición de por vida!

Combina entrenamiento presencial y online

Tanto el entrenamiento online sincrónico y asincrónico se pueden combinar con el aprendizaje presencial. Hay muchas formas de hacer esto; por ejemplo [3]:

Entrenamiento previo online: Tus clientes pueden ponerlos fácilmente al corriente a sus estudiantes con el entrenamiento previo. Utiliza Easy LMS para crear Cursos online a los que se puede acceder desde cualquier lugar y en cualquier momento. Esto permite a los participantes aprender cuando es necesario. ¡La flexibilidad probablemente conducirá a una mayor tasa de finalización y a clientes aún más satisfechos! ¿Listo para llevar tu entrenamiento al siguiente nivel? Mantén todo el material de tus clientes bajo un mismo techo y organiza a los participantes en grupos con nuestra función de  Academia. ¿Haciendo malabares con muchos clientes a la vez? Crea múltiples academias, una para cada cliente. Cada portal online se puede personalizar para que coincida con la marca de tu cliente ¡e incluso puedes configurar diferentes idiomas, métodos de inicio de sesión y de invitación a cursos por academia!

Refuerzo y práctica: Una vez que el entrenamiento presencial ha finalizado, ¡es tiempo de reforzar! Easy LMS te permite crear Cursos y Exámenes para tus clientes y luego distribuir el material entre diferentes grupos. Ayuda a los estudiantes de tus clientes a sentirse más orgullosos con la opción de generar un certificado en tan sólo unos pocos clics. 

Recursos útiles

1. eLearners
2. ThoughtCo

Preguntas Frecuentes