Prognozy trendów e-learningowych na 2023 rok

Nowoczesne technologie e-learningowe niebawem zrewolucjonizują sposób, w jaki się uczymy i szkolimy. Dla twórców szkoleń e-learningowych zrozumienie tych trendów ma kluczowe znaczenie. Poznaj najnowsze rozwiązania i zadbaj o to, aby zapewniać skuteczną oraz wciągającą naukę.

Helena
Content Writer / Editor
Data publikacji:
Czas czytania: 11 minut

Spis treści

  1. Trendy e-learningowe, które warto wdrożyć w 2023
  2. Dlaczego warto znać trendy e-learningowe?
  3. Nasz LMS wykona za ciebie trudne zadania

Przewiduje się, że następujące trendy rozkwitną w 2023 [1]:

Nauka mobilna

Nauka na urządzeniach mobilnych jest już ugruntowanym stylem uczenia się. [2] Wychodząc naprzeciw temu wyłaniającemu się trendowi firmy przyjmują podejście mobile-first, które wymaga opracowania aplikacji mobilnej. Oznacza to, że nauka jest teraz jeszcze lepiej dostosowana do naszego aktywnego stylu życia.

Czym jest nauka mobilna?

Podejście mobile-first learning jest zaprojektowane specjalnie dla inteligentnych urządzeń. Ten rodzaj e-learningu jest tworzony przy założeniu,
że wiele osób korzysta ze smartfonów i tabletów, aby uzyskać dostęp do informacji i nauczyć się nowych umiejętności.

Jakie są kluczowe cechy nauki mobilnej?

Nauka mobilna zazwyczaj obejmuje tworzenie treści zoptymalizowanych pod kątem małych ekranów i nawigacji dotykowej. Oto jej najpopularniejsze cechy:

  • Zapewnienie responsywnych doświadczeń edukacyjnych. Nauka oparta na urządzeniach mobilnych pomaga stworzyć responsywne środowisko edukacyjne, ponieważ można je dostosować do różnych rozmiarów urządzeń. Wskaźniki ukończenia mocno wzrastają, gdyż uczniowie mają dostęp do materiałów edukacyjnych z dowolnego urządzenia, z którego korzystają!
  • Nauka mobilna i microlearning. Te dwa sposoby nauczania są jak siostry, gdyż dostarczają treści edukacyjne w małych porcjach. :wink: Wybierz ten styl uczenia się, aby przyciągnąć uwagę uczestników. Sposób prezentacji materiału sprawia, że powinien on być przyswojony w krótkich odstępach czasu, a nie podczas dłuższych, bardziej tradycyjnych sesji e-learningowych.

Jakie rodzaje treści są odpowiednie do nauki mobilnej?

Materiały edukacyjne do nauki mobilnej powinny być łatwo dostępne
i przyswajalne. Na przykład nauka na smartfonie może się nie sprawdzać, gdy materiał jest długi i skomplikowany. Z drugiej strony niektóre tematy lub przedmioty mogą wymagać bardziej wciągającego lub interaktywnego doświadczenia, które można przeprowadzić tylko na komputerze lub w klasie.

Jeśli chcesz uczyć się treści opartych na faktach w małych porcjach, nauka mobilna jest idealnym rozwiązaniem! Pomyśl na przykład o nauczeniu się nowego języka za pomocą tego dobrze dopasowanego stylu uczenia się.

Materiały edukacyjne do nauki mobilnej powinny być
łatwo dostępne
i przyswajalne.

Nauka hybrydowa

Od kilku lat nauka hybrydowa stopniowo zyskuje na popularności, ale oczekuje się, że w 2023 r. nastąpi gwałtowny wzrost zainteresowania. Jest to szczególnie widoczne
w miejscach pracy,
w których pracuje się hybrydowo. Fuzja nauki online i bezpośredniej prawdopodobnie będzie się nasilać w nadchodzących latach, ponieważ coraz więcej firm utrzyma styl pracy zdalnej po koronawirusie.

Czym jest nauka hybrydowa?

Nauka hybrydowa to metoda łącząca nauczanie online i bezpośrednie. Zwykle obejmuje połączenie działań edukacyjnych online, takich jak wykłady, czytanie
i oceny, z instrukcjami bezpośrednimi, takimi jak wykłady w klasie, dyskusje
i zajęcia praktyczne.

Niektóre przykłady nauki hybrydowej obejmują:

  1. Odwrócona klasa. Ten rodzaj nauki opiera się na przygotowaniu! Uczestnicy oglądają nagrane wcześniej wykłady lub czytają przydzielone materiały online przed przyjściem na zajęcia, na których biorą udział w dyskusjach
    i aktywnościach grupowych.
  2. Nauka mieszana. Najlepsze elementy z obydwu światów. Połącz nauczanie online z nauczaniem bezpośrednim i pozwól uczestnikom ukończyć część zajęć online, a część w klasie. To przepis na wspierające i interaktywne środowisko nauki!
  3. Nauka online ze wsparciem. Tylko dlatego, że musisz uczyć się wyłącznie online, nie oznacza, że musisz robić to samodzielnie! Ten styl umożliwia uczestnikom ukończenie zajęć online przy dodatkowym wsparciu nauczyciela lub mentora online, który jest dostępny w przypadku pytań
    i problemów.
  4. Nauka online z ćwiczeniami bezpośrednimi. Wzywamy wszystkich entuzjastów nauki! Zmaksymalizuj wydajność dzięki połączeniu zajęć online
    i sesji praktycznych.

Jakie są kluczowe cechy nauki hybrydowej?

Nauka hybrydowa jest o wiele bardziej elastyczna niż tradycyjne nauczanie bezpośrednie lub nauka wyłącznie online. Pozwól uczniom kontrolować, kiedy
i gdzie się uczą. Ten styl wspiera również interakcję i współpracę między uczniami, a także zapewnia bardziej spersonalizowane doświadczenie edukacyjne.

Jakie rodzaje treści są odpowiednie do nauki hybrydowej?

COVID-19 doprowadził do globalnego boomu na nauczanie hybrydowe.
W czasie pandemii prawie wszystko przeniosło się do sieci. Trenerzy szukają teraz złotego środka: nauka hybrydowa pozwala zachować rozwagę,
a jednocześnie daje uczniom możliwość czerpania korzyści z interakcji twarzą w twarz. Dla przykładu podczas projektowania kursu rozważ, które aspekty materiału do nauki można wykorzystać online? Część można udostępnić za pomocą metod online, takich jak quizy, podczas gdy inne warto przekazać bezpośrednio, na przykład demonstracja bezpieczeństwa.

Nanolearning

Nanolearning prawdopodobnie zyska jeszcze bardziej na popularności
w 2023 roku. Przyczyną jest coraz nasz krótszy czas skupienia uwagi, w którym najlepiej przyswajamy szybkie, krótkie fragmenty informacji. Ta metoda przydaje się przede wszystkim do przekazywania złożonych informacji
w przystępny sposób, co jest idealne dla pokolenia Z, dla którego dyplomy uniwersyteckie nie są aż tak istotne.

Czym jest nanolearning?

Nanolearning, znany również jako „nanostopnie”, to rodzaj e-learningu, który koncentruje się na dostarczaniu bardzo konkretnych, wąsko ukierunkowanych umiejętności i wiedzy w krótkim czasie. Jest to forma microlearningu, czyli uczenia się w małych, łatwo przyswajalnych porcjach. Termin „nano” sugeruje, że doświadczenie edukacyjne jest jeszcze mniejsze i bardziej skoncentrowane niż podczas microlearningu.

Nanolearning prawdopodobnie zyska jeszcze bardziej na popularności w 2023 r.

Jakie są cechy nanolearningu?

Szkolenie nanolearningowe możesz ukończyć w ciągu kilku sekund lub minut, zamiast dni lub tygodni. Właśnie dlatego ta metoda doskonale nadaje się dla zapracowanych profesjonalistów lub osób, które chcą szybko zdobyć nowe umiejętności. Treści zazwyczaj są dostarczane za pośrednictwem filmów, quizów i praktycznych projektów. Ten rodzaj nauczania prawdopodobnie zyska jeszcze na popularności, gdy przejdziemy na „gig economy”. W tym modelu umowy krótkoterminowe i praca na zlecenie będą prawdopodobnie miały pierwszeństwo przed pracą na etat na czas nieokreślony. Nanolearning pomaga szybko przekazywać wiedzę, co jest niezbędne w dynamicznie zmieniającym się środowisku pracy!

Jakie rodzaje treści są odpowiednie do nanolearningu?

Nanolearning został zaprojektowany tak, aby można go było szybko wykorzystać. Do tego stylu uczenia najlepiej pasują krótkie filmy lub inne multimedia, ponieważ ułatwiają zwięzłe przekazywanie informacji. Zbierz wszystkich na tej samej stronie i wykorzystaj nanolearning, na przykład do udostępniania krótkich klipów o tym, jak sprawić, aby miejsce pracy było bardziej przyjazne.

Sztuczna inteligencja

To ekscytujący czas dla sztucznej inteligencji (AI) w e-learningu. [3] Sporo systemów zarządzania nauczaniem (LMS) już wykorzystuje sztuczną inteligencję do automatyzacji mnóstwa zadań, takich jak tłumaczenie treści lub generowanie kursów, egzaminów i quizów. Jednak wraz z eksplozją chatbota „ChatGPT” w 2023 roku wiele firm dostosowuje sposób, w jaki posługuje się sztuczną inteligencją, aby w pełni wykorzystać jej potencjał.

Czym jest AI?

Sztuczna inteligencja polega na wykorzystywaniu maszyn do wykonywania prac typowych dla ludzi. Może odzwierciedlać ludzką inteligencję poprzez przetwarzanie języka naturalnego.

Jakie są cechy AI?

Jedną z kluczowych cech sztucznej inteligencji jest to, że umożliwia ona dostosowywanie procesu uczenia się do potrzeb każdego ucznia. Promuje również lepszą retencję. Jest pomocnym narzędziem w nauce online, na przykład w nowym oprogramowaniu AI „ChatGPT”, lub do integracji z LMS.

Sztuczna inteligencja może być wykorzystywana na różne sposoby w celu ulepszenia doświadczenia e-learningowego. Na przykład:

  1. Personalizacja. Stwórz spersonalizowane doświadczenie edukacyjne dla każdego kursanta, analizując jego styl uczenia się, postępy i preferencje. Dzięki temu LMS może dostosować treść, tempo i poziom trudności, aby najlepiej odpowiadały potrzebom uczących się.
  2. Nauczanie adaptacyjne. Zapewnia błyskawiczne rezultaty! Systemy LMS oparte na sztucznej inteligencji śledzą postępy uczniów i odpowiednio dostosowują treści. Dzięki temu mogą oni skupić się na obszarach, które muszą poprawić, i szybciej przejść od obszarów, które już opanowali.
  3. Automatyczne ocenianie i informacje zwrotne. Zrewolucjonizuj sposób przekazywania informacji zwrotnych! Sztuczna inteligencja oferuje szybki sposób wystawiania ocen i przekazywania informacji zwrotnych w czasie rzeczywistym. Dzięki temu uczniowie natychmiast otrzymują informacje na temat swoich wyników, co umożliwia im szybszą poprawę.
  4. Interaktywne symulacje i gry. Sztuczna inteligencja pomaga tworzyć interaktywne symulacje i gry, które sprawiają, że nauka jest bardziej wciągająca i przyjemna. Nudne kursy e-learningowe odchodzą do przeszłości!
  5. Chatboty i wirtualni asystenci. Boty mają tendencję do przechytrzania ludzi. :wink: Oparte na sztucznej inteligencji chatboty i wirtualni asystenci udzielają uczniom natychmiastowych odpowiedzi na pytania, co ułatwia znajdowanie potrzebnych informacji.

Jakie rodzaje treści są odpowiednie do nauki za pomocą AI?

Za pomocą sztucznej inteligencji można tworzyć całe kursy online oraz pisać długie artykuły. Jak przedstawiliśmy w tej sekcji, do nauki z pomocą AI nadaje się większość rodzajów treści. Jednak korzystanie z tej metody może być kosztowne i czasochłonne w konfiguracji. Wprawdzie adaptacyjny charakter sztucznej inteligencji świetnie nadaje się do tworzenia unikalnych treści dla różnych potrzeb kursantów, ale tak naprawdę nie jest konieczny przy projektowaniu obowiązkowych kursów, takich jak szkolenia z zakresu zgodności.

Gamifikacja

Podobnie jak inne proste i angażujące techniki nauczania, gamifikacja prawdopodobnie będzie zyskiwać na popularności w 2023 roku. Gry mogą sprawić, że nabierzemy chęci do zdobywania wiedzy i umiejętności. Wnoszą również aspekt społeczny i konkurencyjny do nauki. Dodatkowo minimalizują stres, jednocześnie pomagając w nauce! [4]

Co to jest gamifikacja?

Gamifikacja w e-learningu to proces włączania do treści edukacyjnych elementów i mechaniki podobnych do gier, aby nauka była bardziej wciągająca
i interaktywna. To podejście staje się coraz bardziej popularne, ponieważ wykazano, że poprawia motywację, zaangażowanie i retencję informacji.

Jakie są cechy gamifikacji?

Jedną z kluczowych cech gamifikacji w e-learningu jest to, że jest ona zabawna. Uczniów motywuje się do wykonywania zadań poprzez wykorzystanie takich elementów jak punkty, odznaki i tabele liderów. Może to być szczególnie przydatne w przypadku szkoleń obowiązkowych np. szkolenia z zakresu zgodności lub tematów, które można uznać za suche lub nieciekawe, ponieważ sprawia, że materiał jest bardziej wciągający i interaktywny.

Jakie rodzaje treści są odpowiednie do nauki za pomocą gamifikacji?

Gamifikacja w e-learningu umożliwia natychmiastową informację zwrotną
i śledzenie postępów, co może być szczególnie przydatne w nauce online we własnym tempie. Informacje zwrotne są niezbędne, aby pomóc uczniom zidentyfikować obszary wymagające poprawy.

Przykładem gamifikacji w działaniu jest sytuacja nowych pracowników na budowie. Grywalizowane scenariusze, takie jak prawda czy fałsz, wyszukiwanie słów i gry pamięciowe, pomagają edukować i informować nowozatrudnionych, co zmniejsza ryzyko popełniania niebezpiecznych błędów i obniża koszty.
Co więcej, można to zrobić na miejscu za pomocą smartfona. Bardzo wydajne rozwiązanie!

Gamifikacja w e-learningu może sprawić, że nauka będzie bardziej społeczna. Dzięki włączeniu elementów, takich jak gry wieloosobowe, uczestnicy mają możliwość wchodzić ze sobą w interakcje. To buduje poczucie wspólnoty
i może sprawić, że nauka będzie mocniej opierała się na współpracy.

Znajomość trendów e-learningowych może zaważyć na tym, czy szkolenie będzie udane, czy nie. Twój czas i zasoby są cenne, dlatego zapewnienie skutecznej nauki online jest niezbędne. Poniższe powody mogą zachęcić cię do podążania za tegorocznymi trendami:

Znajomość trendów e-learningowych może zaważyć na tym, czy szkolenie będzie udane, czy nie.
  1. Lepsza skuteczność. Będąc na bieżąco
    z najnowszymi trendami e-learningowymi, możesz poprawić skuteczność oferowanych doświadczeń edukacyjnych. Na przykład włączenie rzeczywistości wirtualnej lub gamifikacji do e-learningu może zwiększyć jego atrakcyjność i interaktywność, co zwiększa prawdopodobieństwo, że pracownicy rozpoczną i zakończą szkolenie!
  2. Oszczędność kosztów. E-learning może być bardziej opłacalnym sposobem zdobywania nowych umiejętności i wiedzy niż tradycyjne szkolenia bezpośrednie. Śledź na bieżąco trendy i możliwie jak najszybciej korzystaj
    z zalet nowych technologii oraz metod, które mogą być skuteczne również
    z punktu widzenia kosztów i czasu!
  3. Większa elastyczność. E-learning zapewnia elastyczność uczenia się, co może być szczególnie ważne dla zapracowanych profesjonalistów lub osób
    z rodzinami. Dzięki zrozumieniu najnowszych trendów w e-learningu możesz w pełni wykorzystać elastyczne opcje nauczania.
  4. Lepsze przygotowanie. E-learning to szybko rozwijająca się dziedzina,
    w której nieustannie pojawiają się nowe rozwiązania. Śledząc na bieżąco najnowsze trendy, będziesz w stanie wykorzystać nowe możliwości
    w potencjalnych wyzwaniach.

Zastrzeżenie

Warto zauważyć, że powyższe trendy e-learningowe nie oferują jednego uniwersalnego rozwiązania, ale raczej działają jako narzędzia, które można łączyć z różnymi metodami e-learningowymi, aby tworzyć skuteczne
i wciągające doświadczenia edukacyjne.

Nasz LMS wykona za ciebie trudne zadania

Korzystaj z Easy LMS, aby promować angażującą, mobilną i adaptacyjną naukę online. Nasz system zapewnia ramy dla wprowadzenia w ruch najpopularniejszych trendów. Ponadto sprawia, że dla firm zaczynających od zera tworzenie i dystrybucja materiałów edukacyjnych jest prosta i doskonała. Natomiast jeśli masz gotowe materiały, z Easy LMS na pewno zaoszczędzisz mnóstwo czasu!

Przydatne zasoby

  1. LearnWorlds
  2. Moonpreneur
  3. Sensei
  4. Medium

Często zadawane pytania